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Scritto da Redazione
Politica
05 Luglio 2026

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Notizie molto preoccupanti sono giunte in merito alla gestione del personale all’interno di ASMIU. Ci auguriamo che l’Amministratrice Unica dell’azienda, Sabrina Boghetti, possa smentire con immediatezza quanto sta emergendo.Risulta infatti che il vertice aziendale, a fronte di una evidente carenza di organico nel ruolo di Capo Zona – criticità che come sigla sindacale avevamo già denunciato sulla stampa solo pochi giorni fa –, abbia sondato la possibilità di trasferire ad ASMIU un profilo da RetiAmbiente Carrara, azienda che opera raccolta e spazzamento rifiuti nella vicina Carrara. Se confermato, questo passo andrebbe a scavalcare per l’ennesima volta la graduatoria interna per figure tecnico-amministrative, regolarmente pubblicata lo scorso luglio e da cui l’azienda non ha ancora attinto.Riteniamo una simile strada del tutto impraticabile, ma poiché lo scenario attuale dimostra che anche le scelte più inattese possono concretizzarsi, è nostro preciso dovere muoverci d'anticipo a tutela dei lavoratori. È opportuno precisare, per inquadrare correttamente la situazione, che solo un paio di mesi fa la stessa RetiAmbiente Carrara aveva richiesto e trasferito da Lunigiana Ambiente un Capo Zona proprio per colmare le proprie carenze in quel medesimo ruolo. Qualora le indiscrezioni su ASMIU fossero confermate, ci troveremmo di fronte a un fatto di una gravità estrema: appare del tutto assurdo che RetiAmbiente Carrara prima dichiari una carenza d'organico accogliendo un lavoratore e, solo pochi mesi dopo, decida di cedere a un'altra azienda personale con la stessa mansione.

A questo punto tuttavia riteniamo legittimo chiedere un intervento chiaro e una smentita ufficiale sulla stampa da parte dell’Amministratrice di ASMIU. In caso contrario, riteniamo giusto sapere se questo tentativo sia frutto di una volontà personale del vertice – tra l’altro in scadenza di mandato – o se l’Amministrazione Comunale ne sia al corrente. Chiediamo inoltre se sia stato informato il nuovo Direttore di ASMIU, l'ing. Zuccaroli, figura arrivata da poco e dunque del tutto estranea alla completa disorganizzazione che regna in azienda e dalla quale ne deriva una città completamente sporca con cassonetti non svuotati per giorni, di cui riteniamo invece responsabile la gestione Boghetti, alla guida della società da ormai tre anni.

In mancanza di un chiarimento e dunque di una chiara smentita, ci chiediamo come l’Amministratrice Unica possa concentrare i propri sforzi nell'eludere una graduatoria esistente, anziché concentrarsi sugli innumerevoli problemi che gravano su ASMIU: a partire dalle criticità della raccolta Porta a Porta, passando per la carenza di veicoli di servizio, fino ad arrivare alle disparità di trattamento nell’organico. Su quest'ultimo punto, come più volte denunciato e come continueremo a denunciare i turni di lavoro non vengano assegnati tramite una giusta ed equa rotazione tra lavoratori, bensì a totale discrezione del Capo Servizio.

Come FIT-CISL rimaniamo in attesa di una risposta pubblica che speriamo possa smentire certe voci insistenti che stanno tenendo banco tra i lavoratori.

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